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河北法制网讯（记者 张世杰 通讯员 李帅）近日，我省各级司法行政机关对全省1549名新一届人民监督员圆满完成考核工作，以多维评价现实表现、客观评判工作实绩、精准评定考核等次,推进人民监督员管理科学化规范化。

人民监督员每届任期5年，连续担任人民监督员不得超过两届。本届任期为2022年3月至2027年3月（以任免时间为准）。按照《河北省人民监督员选任管理实施细则》文件精神，省级人民检察院人民监督员监督省人民检察院办案活动，设区的市级人民检察院人民监督员监督同级和下级人民检察院办案活动。人民检察院应当将人民监督员监督意见的采纳情况及时告知人民监督员，定期将人民监督员参加监督活动情况通报司法行政机关。司法行政机关采取年度考核与任期考核结合的办法，加强对人民监督员履职情况的管理考核，对考核不合格者及时免除人民监督员资格，切实增强人民监督员履职规范。

为做好人民监督员考核工作，我省司法行政部门专门下发通知，对考核内容、方式及流程进行周密安排，将人民监督员履职能力、工作表现、任职资格等重点项目列入考核内容，同时将人民监督员年度参加培训、道德操守、遵纪守法等情况列为必考项目，综合考量，提升考核评价针对性。

为深入推进人民监督员考核工作，我省划分15个考核片区，考核组根据“客观公正、民主科学、注重实绩”的原则，通过实地走访、个别谈话、查阅资料等方式，在规定时间集中对人民监督员进行实绩考核。为严格考核程序，司法行政部门要求人民监督员逐人提交年度工作总结，对自身履职情况、培训学习情况做出初评，考核组严格按照《河北省人民监督员选任管理实施细则》中的目标考核细则，填写《人民监督员年度考核登记表》，并将考核结果作为任期考核和开展奖惩的重要依据。

工作中，石家庄片区考核组走访检察机关，对人民监督员监督实效进行了解掌握，确保考核客观公正。张家口片区考核组创新采取考核组成员“双签字”的方式不打人情分、形式分，确保考核工作不走样、不漏项……全省各考核组严守工作职责，圆满完成考核工作。根据考核结果，对因转岗等原因不再符合人民监督员任职条件的，免除人民监督员资格。

据了解，2022年，全省司法行政机关共指派人民监督员13540人次，人民监督员共参与人民检察院检务活动7062件次。通过人民监督员依法公正履职，进一步拓宽了人民群众有序参与司法的渠道，维护了司法公正和社会公平正义。