工伤职工如果被鉴定为九级伤残的，可以获得的赔偿有医疗费、伙食费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金等。那么，工伤九级赔偿标准是多少？下面就和找法网小编一起去了解一下吧。

一、工伤九级赔偿标准是多少

(资料图片)

1.医疗费

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇；

2.伙食费

职工住院治疗工伤的伙食补助费、以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

3.护理费

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

4.停工留薪期工资

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

5.一次性伤残补助金

由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资。

6.一次性医疗补助金

本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。

二、工伤伤残鉴定在哪里做

工伤伤残鉴定在所在地社保局指定或认可的鉴定中心进行鉴定。自受伤之日起30天内，用人单位向劳动局提出工伤认定申请，用人单位没在30天内提出工伤申请认定工作的，伤者或家属可以在一年内向劳动局提出工伤认定申请，超过一年的不再受理。

三、工伤鉴定结果多久出来

工伤鉴定后一般60天就可以出结果了。申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

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